¿Cómo se retribuye la innovación?

¿Es que se retribuye la innovación? Esta es una pregunta que a menudo me hacen y a la que dimos una respuesta la pasada semana con Francesc González en una Webconference organizada por EAE Business School y OBS Business School y moderada por Marc Sansó. En esta webconference expusimos nuestra visión sobre cómo se retribuye…

Si los ejecutivos tienen un variable: ¿porque no se aplica lo mismo a los empleados que innovan?

El mes pasado se celebró en el Colegio de Ingenieros Industriales de Cataluña (COEIC) una Jornada con el titulo “Incentivar la Innovación: ¿Puede ser la retribución de los equipos un factor determinante?”; en la que participaron representantes de patronales, sindicatos, de varias empresas y del gobierno de Cataluña. En esta sesión se pretendía exponer las…

Si no les pagamos para pensar, ¿cómo podemos pretender que los empleados innoven?

¡No te pago para pensar! Esta frase que parece anacrónica aún se escucha por parte de los empleados de organizaciones que pretenden que la innovación sea una de las líneas estratégicas de su negocio. Pero estas organizaciones deberían ser conscientes que el desarrollo moderno de la innovación en las organizaciones requiere de la cooperación y…

¿Cuánto cobrarán los empleados de Apple por las patentes que ha plagiado Samsung?

El veredicto del caso Apple vs. Samsung ha generado multitud de reacciones y comentarios tanto en los medios de comunicación como en la red; y como todo veredicto en este ámbito tiene sus partidarios y sus detractores. No obstante hay una cuestión de la que no se ha hablado y que creo que es relevante,…

Patentes: estamos perdiendo la carrera de los estímulos y la monetización

El pasado miércoles 7 de marzo participé como ponente en una conferencia/debate sobre Patentes en el Colegio de Economistas de Catalunya. Se pretendía exponer las fortalezas y debilidades del sistema de patentes en España así como una visión de la legislación sobre “patentes de empleado” en diversos países del mundo y cómo puede la legislación…

¿Existe un mapa para incentivar la innovación de los empleados?

Sí, pero no hay solo uno, sino que podemos encontrar varios en los libros y en los artículos de innovación, pero en el fondo exponen los mismos conceptos, aunque con palabras diferentes. En mi caso yo planteo un mapa en el que los cuatro puntos cardinales son; Ambiente de Trabajo. Desarrollo y Formación del Personal.…

Retribución de los empleados innovadores (1): Un viaje alrededor del mundo.

. Con este post inicio un ciclo en el que iré explicando cómo en diferentes países se legisla la cuestión de la remuneración complementaria de los empleados innovadores. En la mayoría de los países esto se circunscribe a las patentes laborales de invención realizadas por empleadas y especialmente en las que se denominan “patentes de…

Innovación en la retribución del empleado.

Esta tarde he participado, en el Colegio de Ingenieros Industriales de Cataluña, como ponente de la conferencia “Innovación en la retribución de los ingenieros“. En este acto se trataba de explicar a los asistentes cómo trata la legislación española a los empleados generadores de invenciones patentables y como se legisla en otros países. Mi aportación…